‘ À qui confier l’externalisation des paies et DSN ? ‘
Gestion RH et Paie
Chez les Associations
Vos questions
‘ À qui confier l’externalisation de la gestion des ressources humaines ? ‘
‘ Comment éviter les erreurs sur les bulletins de paie au sein de l’association ? ‘
‘ Comment fidéliser les salariés dans un contexte associatif ? ‘
‘ Qui peut m’accompagner dans les recrutements ? ‘
‘ Qui me garantit le suivi de ma convention collective ? ‘
‘ Quelle politique RH adopter ? ‘
‘ Quelles sont les aides à l’embauche ? ‘
‘ Est-ce que les bénévoles ont droit à un dédommagement ? ‘
Vos attentes
Établissement des bulletins de salaire et des déclarations sociales parce que la législation évolue constamment, il me faut un expert dans le domaine social
Mon partenaire de confiance; un interlocuteur auprès des caisses Urssaf, prévoyance, retraite etc…
Mon conseiller RH une aide externe pour l’administration du personnel et qui connaisse le domaine associatif
Analyste des chiffres mon cabinet d’expertise comptables m’aide à analyser ma masse salariale en lien avec le budget de fonctionnement de l’association
Flexibilité, sécurité, réversibilité mon expert-comptable me propose des offres de service sur-mesure
Un conseil et un médiateur qui peut m’assister lors de contrôles sociaux ou fiscaux
Notre engagement :
le sur-mesure !
Au cœur de nos valeurs
la gestion de la paie et de la RH est devenue l’un de nos métiers à part entière
Chez BBK Management, nous avons fait le choix d’une équipe spécialisée, habituée aux changements législatifs, évolutions des conventions collectives et usages internes. Veille sociale, établissement des bulletins de salaire, DSN, formalités d’embauche, de départ ou de maladie, nous accompagnons de nombreuses entreprises et associations au quotidien.
Et parce que nous prenons la ressource humaine, pour ce qu’elle est vraiment : de l’humain ! Vous pouvez nous solliciter également pour une aide RH : établissement des contrats de travail, gestion des dossiers du personnel, recrutement, plan de formation, politique de rémunération, mise en place de nouveaux contrats collectifs…
L’étendue de notre savoir-faire c’est notre capacité à allier la mission paie/RH à un accompagnement dans l’aboutissement du projet associatif. Habitués à intervenir auprès des membres du bureau et du conseil d’administration, nous vous apportons toute notre expertise et nos expériences dans le domaine associatif.
Aux situations exceptionnelles et cas spécifiques, nous travaillons également à vos côtés et faisons le lien avec des partenaires spécialisés comme des avocats en droit social.
Et pour vous simplifier la vie, nous avons mis en place une tarification sous forme d’abonnement, fortement appréciée par nos clients.
Si vous aviez, des doutes, maintenant vous n’en avez plus !
